HR-аналитика и автоматизация от Нетологии
Вы научитесь
Программа курса
Программа курса включает 54 часа теории и 123 часа практики. За это время вы освоите несколько образовательных блоков и сможете отработать теоретические знания.
Основы HR-аналитики
Вы узнаете, какими компетенциями должен обладать специалист сферы HR-аналитики. Изучите и разберёте этапы работы над проектом, в рамках которого проводятся всесторонние аналитические исследования.
Расширенная HR-аналитика
Вы поработаете со сложными метриками. Сможете применять различные методы аналитики: например, тестирование пользователей.
Сбор и подготовка данных
Вы узнаете, какие шаги необходимо пройти для качественного сбора данных. Научитесь пользоваться инструментами для этого.
Автоматизация HR-процессов
Вы узнаете, какие сервисы автоматизации сейчас существуют. Сможете синхронизировать инструменты. Разберёте ТЗ.
Визуализация данных
Вы узнаете программы, с помощью которых можно оптимально визуализировать данные. Узнаете о технологиях современности.
Как учиться продуктивно
Вы разберёте советы методистов. Они расскажут, как сделать учёбу эффективной и продуктивной. Сможете ставить цели и разбивать их на измеримые задачи.
Soft skills: сложные структуры отчёта
Вы получите "гибкие" или "мягкие" скиллы: узнаете, как принимать неудачи правильно, чтобы не терять мотивацию. Сможете составлять отчёты для инвесторов.
Работа с HR-платформами
Вы узнаете о нескольких платформах для работы HR. Сможете пользоваться их возможностями в реальных кейсах.
